Hopper تعلن عن Account Lead - Middle East - Fintech Ancillaries (100% Remote - Saudi Arabia)

تعلن Hopper عن وظيفة بدوام كامل لقيادة حسابات حلول التقنية المالية في الشرق الأوسط، بنمط عمل 100% عن بعد داخل السعودية، مع إدراج جدة ومكة المكرمة ضمن الموقع.

تفاصيل الوظيفة:-

• المسمى الوظيفي: Account Lead - Middle East - Fintech Ancillaries (100% Remote - Saudi Arabia)
• نوع التوظيف: دوام كامل.
• نمط العمل: 100% عن بعد داخل السعودية.
• أماكن العمل المدرجة: جدة، مكة المكرمة.
• مجال الشركة: تطوير البرمجيات.
• ينصب دور الموظف على إنجاح حلول التقنية المالية المقدمة لشركاء الطيران، وإطلاق منتجات جديدة، وتنمية الحلول الحالية، واستكشاف فرص تدعم نمو الأعمال وتحسن تجربة المسافر.

المهام والمسؤوليات:-

• بناء علاقات استراتيجية مع شركات الطيران وإدارتها، مع فهم احتياجات الشركاء وتحدياتهم وفرصهم في مجال التقنية المالية.
• قيادة تطوير منتجات تقنية مالية جديدة لشركات الطيران وإطلاقها، وتوجيه رؤية المنتج بالتعاون مع الفرق الداخلية.
• تحسين المنتجات القائمة وتنميتها بما يواكب احتياجات الأعمال ويعزز فرص الإيرادات الإضافية.
• إدارة تنفيذ المنتجات وتسليمها لمجموعة متنوعة من الحسابات، بما يشمل إدارة المشروعات وأصحاب المصلحة والتوثيق واختبارات قبول المستخدم وفرز المشكلات.
• استخدام أدوات التحليل والبيانات لمتابعة أداء المنتجات وتقييم ملاحظات العملاء واتخاذ قرارات مدعومة بالبيانات.
• التنسيق مع فرق الهندسة والتصميم والتسويق ونجاح العملاء لتقديم تجربة متكاملة للمنتجات.
• متابعة توجهات قطاعي التقنية المالية والسفر، واستباق تحولات السوق وتحديد فرص الابتكار.

المتطلبات والمهارات:-

• مهارات قوية في التواصل وبناء العلاقات مع أصحاب المصلحة على مختلف المستويات.
• القدرة على بناء الثقة مع الشركاء والفرق الداخلية من خلال الوضوح والثبات والمهنية.
• القدرة على vibe coding أو إعداد نماذج أولية للمنتجات أو الميزات أو تدفقات العمل باستخدام أدوات AI مثل LLM (Claude, Gemini, Chatgpt, etc).
• خبرة مثبتة في إدارة الشراكات الاستراتيجية وتنميتها.
• قدرات تحليلية ممتازة وخبرة في اتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات.
• التفكير الإبداعي والاستراتيجي لتحديد الفرص الجديدة في مجالي التقنية المالية والسفر.
• مهارات قوية في إدارة المشروعات والتنظيم.
• تُعد معرفة عمليات شركات الطيران وتحدياتها ومصادر إيراداتها، أو الخبرة السابقة في قطاع الطيران، ميزة قوية.
• التحدث باللغة العربية كلغة أصلية مع الطلاقة في الإنجليزية، والقدرة على التواصل بفاعلية مع الشركاء وأصحاب المصلحة في ME وNA.

المزايا الوظيفية:-

• competitive salary مع فرص مرتبطة بحزم أسهم pre-IPO.
• تغطية Hopper بنسبة 100% لأقساط التأمين الطبي التكميلي المقدم عبر EOR ومن خلال Tawuniya Insurance Company، مع إمكانية تمديده للأسرة والمعالين.
• إجازة والدية سخية تتجاوز المعايير المعتادة في القطاع.
• إتاحة مساحات عمل مشتركة عند الطلب من خلال FlexDesk، إلى جانب بدل للعمل من المنزل.
• بدل شهري للسكن والنقل.
• بدل سفر Carrot Cash.
• Unlimited PTO.
• بيئة عمل ريادية تشجع تجاوز الحدود وتحمل المخاطر.
• تواصل مفتوح مع الإدارة وقيادة الشركة.
• العمل ضمن فرق صغيرة وديناميكية تتيح إحداث أثر كبير.

نبذة عن Hopper:-

• تعمل Hopper على تطوير منصة سفر عالمية تشمل تطبيقها وموقعها وأعمالها الموجهة للشركات عبر HTS (Hopper Technology Solutions).
• تجاوزت تنزيلات تطبيق Hopper حاجز 120 million، ويمثل جيل Gen Z وجيل الألفية نسبة 70% من مستخدميه.
• يشتري Almost 30% من عملاء التطبيق منتج تقنية مالية واحداً على الأقل عند الحجز، وتزيد احتمالية إعادة الشراء بمقدار 1.6x لدى من يضيفون هذه المنتجات إلى حجوزاتهم.
• تمثل HTS أكثر من 75% من أعمال الشركة، وتشمل شراكاتها Capital One وNubank وAir Canada وUber وCommBank وFlair Airlines.
• جمعت Hopper أكثر من $750 million USD من رأس المال الخاص، وتعمل ضمن فئة تسوق إلكتروني تبلغ قيمتها $1 trillion.
• حصلت الشركة على تصنيف #1 بين الشركات الأكثر ابتكاراً في السفر من Fast Company، وأصبحت #3 بين أكبر وكالات السفر الإلكترونية في أمريكا الشمالية.
• تستخدم Hopper أدوات مدعومة بالذكاء الاصطناعي للمساعدة في مراجعة الطلبات وتقييم المؤهلات، ويُعد إرسال الطلب إقراراً باستخدام تقنيات الفرز الآلي.

موعد التقديم:-

متاح الآن.

طريقة التقديم:-

التقديم إلكترونيًّا عبر صفحة الإعلان الرسمية — اضغط هنا.